為強化全體干部員工法律風險底線意識，防范金融違法犯罪行為，近期，民生銀行西寧分行分層分類開展法律風險底線教育活動。本次法律風險底線教育活動以民生銀行總行編寫下發(fā)的《刑法修正案（十一）》法律底線手冊為主要內(nèi)容，分別面向中層以上管理人員、對公業(yè)務條線、零售業(yè)務條線、中后臺等四類不同崗位干部員工，開展4期專場培訓，覆蓋率達100%。

培訓詳細介紹了全國防范打擊金融違法犯罪的政策環(huán)境、通報了系統(tǒng)內(nèi)員工違法犯罪案件發(fā)生領域、崗位和人員等情況，同時結(jié)合參訓人員所在崗位條線，有針對性的實施精準化培訓。針對中層以上管理人員，從同業(yè)典型案例出發(fā)，重點講解非國家工作人員受賄罪、職務侵占罪等罪名常見的犯罪行為表現(xiàn)，提示管理人員樹牢底線思維，以身作則，帶頭學法講法，切實履行依法經(jīng)營管理職責。面向業(yè)務條線員工，重點講解違法發(fā)放貸款罪、違規(guī)出具金融票證罪、挪用資金罪、侵犯公民個人信息罪、非法吸收公眾存款罪等罪名，通過罪名釋義、列舉同業(yè)典型案例、學習案例啟示，為業(yè)務條線員工明晰業(yè)務辦理過程中不可逾越的法律底線要求及風險防范措施。

通過本次法律風險底線教育活動，有效提升了分行全體干部員工的法律素養(yǎng)和風險意識，為員工依法合規(guī)開展業(yè)務奠定了良好的基礎，在全行范圍內(nèi)營造了濃厚的學法、尊法、守法、用法法治氛圍。下一階段，民生銀行西寧分行將繼續(xù)組織開展多層次、多輪次的法治培訓宣教，促進全體員工持續(xù)夯實底線意識，不斷強化行為約束，遠離金融違法犯罪。（來源：民生銀行西寧分行）

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