近年來，果洛州久治縣委、縣政府全面落實(shí)全國教育大會(huì)和全省教育大會(huì)精神，始終把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，按照“全面推進(jìn)、突出重點(diǎn)、抓住關(guān)鍵、重在落實(shí)”的原則，著力推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展、教育脫貧攻堅(jiān)、教師素質(zhì)提升、教育教學(xué)質(zhì)量提高、標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)等工作，著力解決實(shí)施素質(zhì)教育、促進(jìn)教育公平、鞏固提高義務(wù)教育均衡發(fā)展成果、進(jìn)一步調(diào)整學(xué)校布局和改善辦學(xué)條件等問題，從根本上解決了適齡兒童少年“有學(xué)上”的問題，逐步解決“上好學(xué)”的問題，有力促進(jìn)了全縣教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

　　義務(wù)教育均衡發(fā)展重視力度前所未有。久治縣委、縣政府高度重視義務(wù)教育均衡發(fā)展，作為保障和改善民生的重要舉措，在黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)工作中實(shí)現(xiàn)了“四優(yōu)先”�？h委、縣政府嚴(yán)格落實(shí)推動(dòng)縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展工作主體責(zé)任，將推動(dòng)義務(wù)教育均衡發(fā)展作為重大民生工程、“一把手”工程，久治縣域內(nèi)義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)指標(biāo)全面達(dá)標(biāo)，2018年順利通過國家義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣驗(yàn)收。到2021年，學(xué)齡兒童入學(xué)率為100%；初中生畢業(yè)升學(xué)率94.22%；義務(wù)教育鞏固率達(dá)96.31%。

　　學(xué)前高中“兩個(gè)延伸”推進(jìn)力度前所未有。到2021年入園幼兒人數(shù)1506人，入園率為82.39%。全縣新建、改擴(kuò)建和在建的幼兒園6所，總建筑面積5241平方米，鄉(xiāng)級(jí)幼兒園實(shí)現(xiàn)全覆蓋。現(xiàn)有學(xué)前教師80人，其中政府購買服務(wù)方式招聘幼教75人。到2021年高中階段學(xué)生達(dá)到1270人，高中階段毛入學(xué)率達(dá)到83.06%。

　　教育資金投入傾斜力度前所未有。久治縣始終秉持“再窮不能窮教育”的發(fā)展理念，堅(jiān)持把保障教育投入放在財(cái)政支出的重中之重，緊緊圍繞基礎(chǔ)薄弱重點(diǎn)工作，全面改善義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)條件。2021年縣財(cái)政預(yù)算內(nèi)教育支出13326.4萬元，比上年增長(zhǎng)11.89個(gè)百分點(diǎn)。

　　基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度前所未有。近年來，累計(jì)投入資金3.5億元，實(shí)施各類教育項(xiàng)目70個(gè)，新建和改擴(kuò)建中小學(xué)8所，新增校舍20.1萬平方米，有效縮小了“城鄉(xiāng)間、校際間”辦學(xué)條件差距，成為久治縣有史以來投資最多、力度最大、辦學(xué)條件改善最明顯、群眾最滿意的一個(gè)重要時(shí)期。

　　教師隊(duì)伍建設(shè)重視力度前所未有。近年來，通過公開招聘、政府購買服務(wù)等方式補(bǔ)充教師，尤其是音、體、美緊缺學(xué)科教師招聘待遇在全州范圍內(nèi)最高，并且面向全省范圍招聘。在解決“量”的同時(shí)，注重“質(zhì)”的提升，以“國培”“省培”計(jì)劃為引領(lǐng)，積極開展“教師能力提升”工程，累計(jì)組織教師外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)達(dá)1143人次，教師業(yè)務(wù)素質(zhì)水平得到有力提升，教學(xué)方式得到有效轉(zhuǎn)變。

　　政策環(huán)境、尊師重教氛圍營造力度前所未有。自《關(guān)于促進(jìn)久治教育事業(yè)跨越發(fā)展的意見》出臺(tái)以來，累計(jì)發(fā)放教師交通補(bǔ)助費(fèi)、艱邊津貼及鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助費(fèi)497.18萬元，班主任津貼167.98萬元，終身從教獎(jiǎng)勵(lì)資金232萬元，績(jī)效工資1082.26萬元。久治縣委縣政府研究出臺(tái)《久治縣教師激勵(lì)實(shí)施方案》《久治縣義務(wù)教育階段學(xué)校校長(zhǎng)教師交流輪崗實(shí)施方案》《久治縣關(guān)于規(guī)范臨聘教師工資待遇的實(shí)施方案》；切實(shí)盤活教師資源、激發(fā)教育活力，以臨聘教師門檻、待遇雙提升推動(dòng)教師隊(duì)伍建設(shè)。各教育成員單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府認(rèn)真履行教育工作職責(zé)，形成了各行業(yè)支持教育、全社會(huì)都關(guān)心教育的良好氛圍。全縣教育事業(yè)取得了長(zhǎng)足進(jìn)步和發(fā)展，群眾對(duì)教育滿意度不斷提升。

分享讓更多人看到